感觉很扎心的一篇短文。
之前找项目做、找工作就是这种情况,我看起来跟好多大佬混了脸熟,但是需要的时候还是争取不到资源。
而且我在千万程序员中其实也很微不足道。
你没价值,认识谁都没用。
我爹特迷信“人脉”。
他通讯录里躺着200个“大佬”的微信,就以为自己手握200个资源。
那帮大佬有什么饭局都爱叫他,因为他抢着买单。
他以为这就是在“维护关系”。因为这件事我妈和我爸吵了不止一次。
我爸的认知和视野只局限在那个小县城,但是我也不能说他什么,在那个四线城市能干到一个月2w,他真的有两把刷子。
所以在我毕业之前,他想抓紧找一个“好工作”,怕我自己找工作被人坑。
然后事情就变了。
我妈给我说,我爸一天打了几十个电话,什么教育局的王叔、科技国企的张姨,乱七八糟谁都问。
结果呢?事情不了了之,没有一个人敢说确保能找到,都是尽力又尽力。
等到我毕业了,没有一个人有消息。
我爸这才彻底想通,不玩了。
后面的事情怎么解释的我不知道,怎么处理的我也不知道。
但是我现在生活的很好,只靠我自己。
我也有了自己的业务,有了要找我做咨询的客户,我有足够的价值。
所以,有效社交的本质是“价值交换”,你用自己的价值,去平等交换别人的价值。
当你一文不值,你认识马斯克也没用。
当你价值连城时,你根本不需要认识谁。