🔶 Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail |
Lyon (FR)
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{Protection de l’enfance} Difficultés à recruter, turn-over, surcharge des équipes… S’attaquer aux causes profondes de la perte d’attractivité implique de questionner les conditions de travail…
Pour agir, l’Anact propose des ressources : cutt.ly/htWrhg4C
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2 appels à projets à venir pour les structures de -300 salariés et leurs acteurs ressources :
- Développer des actions de #formation en situation de travail (#Afest) durables : cutt.ly/zroalIZB
- Améliorer la santé des femmes au travail : cutt.ly/6roal8hm
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{Index Egalité} Comment améliorer son score et identifier des mesures correctives adaptées à son entreprise pour progresser durablement en matière d'égalité ?
👉 A lire une méthode, des repères et des exemples concrets de mesures de correction : cutt.ly/nryACPRh
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🎗 [Endométriose et travail] #Manageurs, #employeurs des solutions existent pour faciliter le travail des femmes concernées à retrouver sur anact.fr/endometriose
#8mars #SemaineEndométriose
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📢 #Employeurs, #salariés membres du #CSE, découvrez des pistes d’actions pour améliorer fonctionnement & efficacité de l’instance pour mieux se saisir des conditions de travail.
➡️ Un kit à découvrir sur anact.fr/kit-faire-du-comite…
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[Événement] L'Anact est partenaire d'@expoprotection, Salon de la #Prévention et Gestion des Risques du 5 au 7 novembre.
📍Paris - Porte de Versailles.
💬🗓️Nous vous donnons rdv lors de notre conférence ! Inscription : urlz.fr/sG9W
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📢 Protection de l’enfance : comment rendre le secteur plus attractif en agissant sur les conditions de travail ?
🔎 Pas à pas : un programme gratuit déployé dans 7 régions. #Employeurs, #RRH des établissements, découvrez des solutions : miniurl.be/r-5p4v
ALT Pas-à-pas Protection de l'enfance : un programme pour mieux recruter et fidéliser les salariés
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🔴#IA : faut-il organiser un « dialogue social technologique » pour réussir la transition ?
➡ Un sujet aussi complexe qu’actuel...
➡ RDV le 16 septembre à 11h avec nos 5 invités pour débattre et nourrir la réflexion en cours des partenaires sociaux.
🔗 miniurl.be/r-5nje
ALT Webmag en direct le 16/09 - IA : faut-il organiser un « dialogue social technologique » pour réussir la transition ?
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#QVCT Ça n’est pas l’apanage des grandes structures ! dans #artisanat et #professionslibérales il y a des projets porteurs de savoir-faire et de progrès social.
💡 L’Anact soutient le trophée #Qualivie #U2P
➡ En savoir + 🏆 : miniurl.be/r-5muh
➡ candidature : 1er octobre
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#IA et #travail 🦾L’intelligence artificielle est-elle forcément synonyme de perte d’autonomie au travail ?
🖥️ 💬 En replay : points de vue de praticiens, d’experts, de partenaires sociaux.
🔗 miniurl.be/r-5mla
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Zoom sur... une collection qui décrypte les conditions de travail à travers des récits.
🔎 Projets de changements, réussites, chemin parcouru… Comment certaines structures font-elles bouger les lignes de leur organisation et de leur dialogue social ? 👉 miniurl.be/r-5mge
ALT « Récits d’action et enseignements » de l’Anact
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{🚨 Appel à manifestation d’intérêt} Vous portez dans votre entreprise des engagements sociétaux ayant des impacts sur ce que vous produisez ? Vous accompagnez les entreprises dans l’anticipation et la gestion de crises ?
Derniers instants pour candidater !
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{Formation🎓} Vous souhaitez élaborer des projets de transformation du travail dans votre entreprise ? Identifier des leviers d’action pour mieux concilier performance et santé ?
👉 Accédez à des formations pour vous accompagner dans vos projets : lnkd.in/d3gk7UB
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{#Webmag} au programme de votre été ?
💡Un format rassemblant chercheurs, praticiens et experts de l'Anact imaginent le travail de demain avec 3 objectifs : éclairer, illustrer, débattre.
🖥️ 🎧 webikeo.fr/chaine/anact/
#webinaire #travail #travaildemain
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{Revue des conditions de travail} 📘 Quels enseignements de 50 ans d’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail ?
🔗 Vous êtes passé à côté ? Consultez et téléchargez la revue des conditions de travail n°15 --> vu.fr/JwaQP
#50ansAnact #QVCT #RPS
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📣 1, 4 millions de plus de 53 ans ne sont ni en emploi, ni en retraite.
--> Comment faciliter le travail des seniors dans de bonnes conditions ?
🔎 Clés de lecture et pistes d’actions à consulter sur anact.fr/travail-seniors
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Besoin de connaitre l’actualité en matière de dialogue social sur votre territoire ? 💡
🚨 Le sujet vous intéresse ? Abonnez-vous à la #newsletter trimestrielle des Observatoires départementaux du #dialogue social (#ODDS).
>> lnkd.in/es62jP2G
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👉 L’Anact lance un appel à manifestation d’intérêt concernant l’impact sur le travail, le dialogue social, et la gouvernance, de l’engagement sociétal des entreprises.
En savoir plus… lnkd.in/dW8dPs3Y
#RSE #engagementsociétal #travail #management #dialoguesocial
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🗣️ #Semainede4jours : retrouvez l'audition sur le sujet de Caroline Gadou, directrice générale de l’Anact, réalisé par la commission travail et emploi du CESE.
Retrouvez la vidéo ici 👉piped.video/d2WLUoPozM0
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{Revue des conditions de travail} 📘 Introduction de nouvelles technologies, changements techniques...
🔗 Vous êtes passé à côté ? Consultez et téléchargez la revue des conditions de travail n°15 --> vu.fr/JwaQP
#transfonum #50ansAnact #QVCT #risquespsychosociaux
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